پیشنهاد سردبیر
کدام شیوه کالابرگ به نفع شماست؟

جزئیات جدید از توزیع سبد کالای رایگان درب منزل 

آقای موسوی! دقیقاً کجای تاریخ ایستاده‌اید؟

از نخست‌وزیری امام (ره) تا پژواک پهلوی| بیانیه‌ای برای «هیچ»

شاخه زیتون در دست، انگشت روی ماشه؛ دکترین جدید تهران

پیام صریح تهران به کاخ سفید از کانال آنکارا

چرا نسخه «فشار حداکثری» دیگر در تهران شفا نمی‌دهد؟

خطای محاسباتی در اتاق‌های فکر واشنگتن

مقیمی در گفت‌وگو با آنا مطرح کرد؛ 

دانشگاه تهران اتاق مشورت شورای عالی انقلاب فرهنگی در اصلاح آیین‌نامه ارتقای اساتید

رئیس دانشگاه تهران گفت: به منظور تکمیل فرایند ارتقای اعضای هیئت علمی کمیته‌ای را مشخص کردیم و قرار است که نتایج و دستاورد‌ها را به شورای عالی انقلاب فرهنگی منعکس کنیم تا اصلاحات آیین‌نامه مطابق با ارزیابی کمیته تغییر پیدا کند.

محمد مقیمی رئیس دانشگاه تهران در گفت‌وگو با خبرنگار گروه آموزش و دانشگاه خبرگزاری علم و فناوری آنا، درباره اصلاحات آیین‌نامه ارتقای اساتید اظهار کرد: پیرو فرمایش مقام معظم رهبری پس از ارزیابی عملکرد اعضای هیئت علمی در هیئت ممیزه تصمیمات اختصاص امتیاز ارتقا به استادان تصویب می‌شود. 

وی افزود: آیین‌نامه ارتقای اعضای هیئت علمی که در شورای عالی انقلاب فرهنگی تصویب می‌شود، مبنای بررسی‌های هیئت ممیزه در زمینه ارتقای اعضای هیئت علمی است. 

مقیمی تصریح کرد: به منظور تکمیل فرایند ارتقای اعضای هیئت علمی کمیته‌ای را در دانشگاه تهران مشخص کردیم و قرار است که نتایج و دستاورد‌های کمیته را به شورای عالی انقلاب فرهنگی منعکس کنیم تا اصلاحات آیین‌نامه مطابق با ارزیابی کمیته تغییر پیدا کند. 

رئیس دانشگاه تهران ادامه داد: در تلاش هستیم تا بخشی از تغییر و تحولات در آیین‌نامه ارتقای اساتید از طریق کار‌های مطالعاتی و اسناد پیشتیان، زمینه مشورتی برای شورای عالی انقلاب فرهنگی فراهم شود؛ چراکه ارتباطات خوبی داریم و امیدواریم تغییرات اعمال شوند. 

مقیمی گفت: ضوابط اجرایی هیئت ممیزه بخشی از فرایند تغییر آیین‌نامه ارتقای اساتید است که گاهی آیین‌نامه و قانون خوب نوشته شده، اما در اجرا انحرافاتی در آن ایجاد شده است. 

رئیس دانشگاه تهران بیان کرد: شاخص‌های درست‌تر و بهتری از ظرفیت‌های آیین‌نامه گذشته و ظرفیت‌های بهتری که در آیین‌نامه جدید ارتقای اعضای هیئت علمی ایجاد خواهد شد، انتخاب می‌شوند تا ارزیابی و قضاوت هیئت ممیزه برای ارتقای اساتید صرفا «مقالات» مبنا نباشند. 

مقیمی ادامه داد: تشخیص عملکرد استادان نیازمند بررسی‌های همه جانبه فعالیت‌های علمی به ویژه تولید علم نافع استادان است؛ چراکه تولید علم نافع از سوی استادان و دانشمندان در خدمت حل مسائل جامعه قرار می‌گیرد. 

رئیس دانشگاه تهران گفت: انتخاب کارشناسان هیئت ممیزه برای بررسی عملکرد ارتقای اعضای هیئت علمی با معیار نگاه جامع الاطراف بودن آن‌ها عمل شده است تا قضاوت‌های درست‌تری صورت بگیرد.

انتهای پیام/

ارسال نظر