کارفرما

نکات مهم در اجرای نمای کرتین وال و شیشه در تهران

در فرایند ساخت ساختمان‌های مسکونی، اداری و اجرای پروژه‌های سنگین انتخاب نمای مناسب نقش بسیار مهمی در عایق‌بندی و زیبایی ظاهری بنا دارد.

کد خبر: ۹۱۳۳۱۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۳/۰۵

هوشمند شدن فهرست حق‌بیمه؛ جلوگیری از انباشت بدهی‌های بیمه‌ای کارفرما یان

پروژه فهرست (لیست) هوشمند حق بیمه، با هدف متمرکزسازی کلیه مراحل ارسال و پرداخت لیست حق بیمه کارگاه‌ها، تسهیل در فرآیند پرداخت حق بیمه و جلوگیری از ایجاد و انباشت بدهی‌های بیمه‌ای کارفرما یان با فراهم شدن امکان ارائه بازخوردهای نظارتی و کنترلی به کارفرما در زمان آماده‌سازی و تکمیل لیست حق بیمه، طراحی و اجرا شده است.

کد خبر: ۸۸۱۰۹۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۹/۰۴

توسعه کمی و کیفی تشکل‌های کارگری و کارفرما یی با ایجاد بسترسازی

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: با هم‌افزایی و مشارکت وسیع اجتماعی، شاهد تقویت روحیه مشارکت جویانه و توسعه کمی و کیفی تشکل‌های کارگری و کارفرما یی، تشکل‌های بازنشستگان و سازمان‌های مردم نهاد با ایجاد بستر‌های مناسب برای ساختن جامعه آرمانی اسلامی و ایرانی و توانمند در سراسر کشور باشیم.

کد خبر: ۸۶۳۱۷۸ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۵/۲۳

در کارگروه کمیته حمایت از کسب‌وکار مطرح شد

آیین‌نامه ایمنی امور پیمانکاران بازنگری می‌شود

در نشست کارگروه کمیته حمایت از کسب‌وکار با توجه به آغاز فرآیند بازنگری آیین‌نامه ایمنی امور پیمانکاران در شورای عالی حفاظت فنی، مقرر شد پیشنهادهای اصلاحی برای شورا ارسال شود.

کد خبر: ۸۱۷۶۴۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۹/۰۹

دستورالعمل سازش درون کارگاهی ابلاغ شد

معاونت روابط کار وزارت تعاون، کارورفاه اجتماعی «دستورالعمل سازش درون کارگاهی» را ابلاغ کرد.

کد خبر: ۸۱۱۷۸۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۸/۰۸

موافقت دولت با آیین‌‎نامه اجرایی نحوه معافیت‌های بیمه‌شدگان بدون کارفرما

هیئت وزیران با آیین‌نامه اجرایی نحوه معافیت‌های بیمه‌شدگان بدون کارفرما براساس دهک‌های درآمدی موافقت کرد.

کد خبر: ۶۷۱۰۲۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۵/۰۵

ثبت شکایت اینترنتی از کارفرما در کوتاهترین زمان

همانطور که می دانید امروزه بیشتر فعالیت ها اعم از خرید، فروش، ثبت نام و کلاس و…. به راحتی و در کمترین زمان به صورت آنلاین و اینترنتی انجام می شوید. همچنین در ایران این تکنولوژی امروزه بسیار گسترش یافته است و حتی کار های اداری به راحتی با احراز هویت اینترنتی در شبکه های اداری ثبت می شوند

کد خبر: ۶۶۲۱۰۸ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۳/۱۱

شکایت از کارفرما به علّت نپرداختن حقوق و سنوات چگونه است

ما در این متن از خود مایل هستیم به گونه‌ای مفید و مختصر شما را با مسئله حقوق کار و شکایت از کارفرما به واسطه‌ی وکیل آشنا سازیم.

کد خبر: ۶۴۱۳۳۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۱۱/۲۴

آیا برای شکایت از کارفرما باید حتما به وکیل اداره کار مراجعه کنیم؟

مسائل بین کارگر و کارفرما یکی از مسائل بسیار دیده شده در مراجع قضایی است که قطعا برای پیگیری این مسائل نیازمند یک سری اطلاعات در این باره خواهید بود. کارگر شخصی است که به موجب قرارداد مشخص شده برای شخصی حقیقی یا حقوقی تحت عنوان کارفرما کار می کند.

کد خبر: ۶۳۵۱۱۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۱۰/۲۶

آیا کارفرما می‌تواند مدت زمان دوره کارآموزی را تغییر دهد؟

مدت زمان کار آزمایشی در قانون مشخص شده است و کارفرما یان نمی‌توانند به دلخواه زمان را تغییر دهند.

کد خبر: ۶۱۱۸۱۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۷/۱۰

شریعتمداری:

عرضه محصول به غیر از بازار بورس ممنوع است/ عرضه‌ها را نباید متوقف کنیم

وزیر رفاه گفت: از این پس هر کالایی که قابل عرضه در بورس است را در غیر بازار بورس ارائه نکنید

کد خبر: ۵۶۳۸۹۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۱۱/۲۵

آیا حق اولاد به زنان شاغل تعلق می‌گیرد؟

یک کارشناس حوزه اختلافات کارگری و کارفرما یی درباره نحوه محاسبه حق اولاد برای زنان و مردان توضیحاتی داد.

کد خبر: ۵۲۵۵۶۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۸/۰۳

معاون روابط کار وزارت تعاون خبر داد؛

کاهش شکایات کارگران از کارفرما یان در 3 سال گذشته

معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به آمار شکایات کارگری در سه سال گذشته گفت: در این مدت شکایت کارگران از کارفرما یان و وضعیتشان کاهش داشته است.

کد خبر: ۵۱۶۴۹۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۶/۳۰

آنا گزارش می‌دهد؛

بلایی که چک ضمانت بر سر کارگر می‌آورد/ بردگی کارگران با قرارداد‌های عجیب

برخی کارفرما یان به دلایل مختلف نسبت به دریافت مبالغ هنگفتی با عنوان تضمین در هنگام عقد قرارداد با کارگران اقدام می‌کنند که این موضوع در نهایت می‌تواند مانع از دستیابی کارگر به حقوق قانونی خود شود.

کد خبر: ۵۰۰۴۲۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۴/۱۸

یک حقوقدان در گفتگو با آنا مطرح کرد:

کارگران از دادن چک یا سفته ضمانت به کارفرما اجتناب کنند/ چک ضمانت امکان سوءاستفاده از کارگران ایجاد می‌کند

یک حقوقدان گفت: کارگران سعی کنند که چک یا سفته‌ای برای ضمانت قرارداد کار ندهند اما اگر بنا به دلایلی ناچار به این کار شدند حتماً آن تضمین را با قید ضمانت برای آن کار مشخص و انجام تعهد معلوم ارائه دهند.

کد خبر: ۴۹۱۹۴۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۳/۰۶

عضو کمیسیون قانونگذاری سازمان بسیج کارگری مطرح کرد؛