انتشار مقاله «رابطه چابکی سازمان با سلامت سازمانی» در مجله پیاورد سلامت

به گزارش خبرنگار آنا،‌ این مقاله که حاصل تلاش علمی دکتر مهرنوش جعفری استاد راهنما و نویسنده مسئول این پژوهش و پژوهشگری آمنه دارابی کارشناس ارشد مدیریت خدمات بهداشتی درمانی واحد تهران شمال و عضو باشگاه پژوهشگران جوان و نخبگان دانشگاه آزاد اسلامی است در شماره مرداد و شهریور 96 مجله علمی - پژوهشی پیاورد سلامت دانشگاه علوم پزشکی تهران منتشر شده است.

علی محمدزاده استاد مشاور این پژوهش درباره ضرورت تحقیق و هدف این اثر تحقیقی گفت: «چابکی سازمان عامل مهمی برای اثربخشی بیمارستان است و در واقع تمرکز بر سلامت سازمان به مفهوم تمرکز بر بعد مهمی از موفقیت آینده سازمان تلقی می شود، بنابراین هدف اصلی این پژوهش تعیین رابطه چابکی سازمانی با سلامت سازمانی در کارکنان بیمارستان‌های دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی شد تا این رابطه در بخش بزرگی از بیمارستان های مستقر در تهران مورد بررسی قرار گیرد.»

وی با بیان اینکه روش بررسی این پژوهش از نظر هدف کاربردی و از نوع توصیفی و همبستگی بود اظهار کرد: «ـنتیجه این تحقیق نشان می دهد، ضروری ست مدیران بیمارستان ها در ارتقای چابکی سازمان‌ها تلاش کنند تا افزون بر کسب مزیت رقابتی با پاسخ مناسب و به ‌موقع به تغییرات و بهره‌جویی از فرصت‌های حاصل از این تغییرات، موجب بهبود وضعیت سلامت سازمانی و از این رهگذر افزایش سطح سلامت جامعه و ایجاد تحول در این زمینه شوند.»