جزئیات جدید از توزیع سبد کالای رایگان درب منزل
از نخستوزیری امام (ره) تا پژواک پهلوی| بیانیهای برای «هیچ»
پیام صریح تهران به کاخ سفید از کانال آنکارا
خطای محاسباتی در اتاقهای فکر واشنگتن
تالیف کتاب «عوامل فردی و اجتماعی موثر بر وجدان کاری» از سوی کارمند واحد رودهن
به گزارش خبرنگار خبرگزاری آنا، کتاب عوامل فردی و اجتماعی مؤثر بر وجدان کاری به همت ایرج صادقعلی مدیر روابط عمومی دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهن و نسرین مهرعلیان دانش آموخته واحد رودهن و دبیر آموزش و پرورش شهرستان پردیس از سوی انتشارات پریکا و در دو فصل و ۱۱۰ صفحه منتشر شد.
در مقدمه این کتاب آمده است: «آنچه در حقیقت کار پنداشته میشود، به شرایط خاص اجتماعی که کار در آن انجام میپذیرد و مهمتر از آن، به چگونگی تفسیر این شرایط و فعالیتها، آن هم از سوی افرادی که درگیر آن هستند بستگی دارد. اینکه آیا هرگونه فعالیتی را میتوان کاربه شمار آورد، به شرایط زمانی، مکانی و فرهنگی موجود مربوط میشود.»
مولفان در قسمتی دیگر از این کتاب عنوان کرده اند که وجدان کاری یک هنجار فرهنگی است که به انجام کار مناسب و خوب در جامعه ارزش معنوی مثبت میدهد و بر این باور است که کار فی نفسه دارای یک ارزش ذاتی است.
انتهای پیام/
