آغاز فرآیند اصلاح آیین‌نامه رتبه‌بندی معلمان؛ تغییرات در ارزیابی و ارتقاء کیفیت آموزش
علی باقرزاده، رئیس مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی و امور اداری وزارت آموزش و پرورش، در گفت‌وگو با خبرگزاری آنا از آسیب‌شناسی آیین‌نامه رتبه‌بندی معلمان خبر داد و اعلام کرد که این آیین‌نامه پس از چهار سال از اجرا، مورد بازنگری قرار گرفته است.
وی گفت: پیش‌نویس جدید این آیین‌نامه پس از بررسی در جلسات مشترک با سازمان‌های مختلف، به دولت ارسال شده و به‌زودی در کمیسیون سرمایه انسانی مورد بررسی قرار خواهد گرفت تا پس از تصویب نهایی، از مهر ۱۴۰۴ برای معلمان ابتدایی و معلمان روستایی و عشایری اجرایی شود.
باقرزاده همچنین از اصلاح شیوه‌نامه اجرایی و بازنگری در راهنمای عمل مدیران و بخش‌های مختلف آموزش و پرورش خبر داد و افزود که برای تسهیل این فرآیند، سامانه‌ای نیز طراحی شده است. یکی از مهم‌ترین ویژگی‌های این آیین‌نامه جدید، ارزیابی ۳۶۰ درجه معلمان است که شامل نظر مدیر، همکاران، دانش‌آموزان، اولیا و سرگروه‌های آموزشی می‌شود. علاوه بر این، خود معلمان نیز می‌توانند در ارزیابی عملکرد خود مشارکت کنند.
وی تأکید کرد: تمامی اطلاعات مربوط به معلمان، مانند تقدیرنامه‌ها و فعالیت‌های علمی، از منابع معتبر نظیر وزارت ارشاد و دستگاه‌های مربوطه تأیید خواهد شد تا صحت آن‌ها تضمین شود. در این راستا، آیین‌نامه جدید به‌گونه‌ای طراحی شده که هیچ معلمی رتبه قبلی خود را از دست نخواهد داد و تنها بر اساس ارزشیابی سالانه، رتبه‌بندی‌ها اصلاح خواهد شد.
باقرزاده در ادامه گفت: دفترچه آزمون استخدامی تا دو هفته آینده منتشر خواهد شد و داوطلبان می‌توانند با توجه به رشته‌محل‌ها انتخاب رشته کنند. همچنین آزمون ماده ۲۸ به محض دریافت مجوز از سازمان برنامه و بودجه منتشر خواهد شد.
انتهای پیام/
