پیشنهاد سردبیر
کدام شیوه کالابرگ به نفع شماست؟

جزئیات جدید از توزیع سبد کالای رایگان درب منزل 

آقای موسوی! دقیقاً کجای تاریخ ایستاده‌اید؟

از نخست‌وزیری امام (ره) تا پژواک پهلوی| بیانیه‌ای برای «هیچ»

شاخه زیتون در دست، انگشت روی ماشه؛ دکترین جدید تهران

پیام صریح تهران به کاخ سفید از کانال آنکارا

چرا نسخه «فشار حداکثری» دیگر در تهران شفا نمی‌دهد؟

خطای محاسباتی در اتاق‌های فکر واشنگتن

در انگلستان؛

شکاف درآمدی میان اقتصاددانان زن و مرد بدون تغییر مانده است

گزارش‌ها نشان می‌دهد که شکاف درآمدی اقتصاددانان در انگلستان طی 20 سال گذشته هیچ تغییری نکرده است.
gender_pay_gap_0.jpg

به گزارش خبرنگار حوزه‌ دانشگاه‌های جهان گروه دانشگاه خبرگزاری آنا از تایمز هایر اجوکیشن، درآمد زنان اقتصاددان در انگلستان حتی با وجود داشتن نقش مشابه در جامعه به طور قابل‌توجهی کمتر از مردان است. کاهش این شکاف درآمدی در میان اقتصاددانان دانشگاهی طی دو دهه گذشته ناچیز بوده است.


براساس گزارشی که در کنفرانس انجمن اقتصاد اروپا ارائه شد، میزان درآمد زنان اقتصاددان به طور قابل‌توجهی کمتر از همکاران مردشان است. مردان اقتصاددان 15 درصد بیشتر از زنان درآمد دارند. با توجه به اینکه اکثر اقتصاددانان مرد پیرتر هستند و با افزایش سابقه کاری درآمد فرد بالا می‌رود، بنابراین میزان دقیق شکاف درآمدی میان زنان و مردان 12.7 درصد بوده است.


یکی دیگر از دلایل شکاف درآمدی میان اقتصاددانان زن و مرد در انگلستان این است که تعداد زنان در نقش‌های ارشد به نسبت مردان کمتر است. براساس گزارش‌ها، 35 درصد از مدرسان اقتصاد زنان هستند اما تنها 16 درصد از این تعداد استادان دانشگاهی به شمار می‌روند.


گفتنی است که استادان زن در حوزه اقتصاد 11.5 درصد کمتر از همکاران مرد خود درآمد دارند. این شکاف درآمدی در سطح مدرس 4.9 درصد است. این در حالی است که از نظر مدیریت مؤسسات آموزش عالی، استادان زن از نظر بهره‌وری یا شایستگی کمتر از همکاران مرد خود نیستند.


انتهای پیام/4107/4021/


انتهای پیام/

ارسال نظر