شیوه‌های مدیریتی باید تغییر کنند

به گزارش خبرنگار خبرگزاری آنا از کرمان، حمدالله منظری‌توکلی عصر امروز در شانزدهمین جلسه شورای دانشگاه آزاد اسلامی استان کرمان اظهار کرد: برای رسیدن به اهداف عالی هر سازمانی همه اعضا باید به بهترین وجه ممکن کار خود را انجام دهند و این موضوع را در دانشگاه آزاد اسلامی پیگیری می‌کنیم.

وی با تبیین سیستم‌های مختلف مدیریتی افزود: مدیر موفق شخصی است که براساس اقتضای شرایط حادث کار خود را پیش ببرد و طرح‌های سازمان را محقق کند.

دبیر هیأت امنای دانشگاه آزاد اسلامی استان کرمان گفت: در این برهه از زمان و براساس افزایش اطلاعات و تغییر ذائقه مردم قطعاً شیوه‌های مدیریتی باید تغییر کنند و مسلماً روش‌های سنتی دیگر جوابگو نخواهند بود.

منظری‌توکلی تصریح کرد: در روش‌های مدیریتی کلاسیک بر پاداش و تنبیه تأکید می‌شد و تقسیم کار به راحتی صورت می‌گرفت و بر اساس میزان و حجم فعالیت، مدیران فالیت زیردستان را ارزیابی می‌کردند.

وی خاطرنشان کرد: مدیریت اداری نیز بعدها در سازمان‌ها مورد پذیرش قرار گرفت که بر انجام کارها براساس چارچوب‌های اداری تأکید داشت؛ اما پاسخگوی نیازهای مدیریتی بخش عمده‌ای از سازمان‌ها نیست.

رئیس دانشگاه آزاد کرمان عنوان کرد: در سیستم مدیریت براساس روابط انسانی به‌صورت موقت کارآیی سازمان‌ها افزایش پیدا می‌کند؛ اما با سوءاستفاده برخی عناصر در محیط‌های کاری نتایج مطلوبی به دنبال نخواهد داشت.

انتهای پیام/4062/