فریاد تشکل‌ها؛ از «هفت‌خوان اداری» تا لزوم شفافیت در صدور مجوزها/ کار با دانشجویان را بلدم

فریاد تشکل‌ها؛ از «هفت‌خوان اداری» تا لزوم شفافیت در صدور مجوزها  کار با دانشجویان را بلدم
مسئولان در نشست دبیران تشکل‌ها و کانون‌های فرهنگی، اجتماعی و ادبی با طرح چالش‌هایی چون «هفت‌خوان اداری» و نیاز به شفافیت، خواستار تغییر ساختار شدند، در حالی که رئیس دانشگاه آزاد همدان تأکید کرد که کار با دانشجویان را بلد هستم.

به گزارش خبرنگار آنا، در نشست صمیمی رئیس دانشگاه آزاد اسلامی استان همدان با دبیران تشکل‌ها و کانون‌های فرهنگی، اجتماعی و ادبی بر ضرورت تعامل سازنده میان مدیریت و بدنه دانشجویی، مسئله‌محور بودن فعالیت‌ها، پرهیز از موازی‌کاری و تقویت نشاط فرهنگی در فضای دانشگاه تأکید شد.

این نشست با حضور غلامرضا خاکساری رئیس دانشگاه آزاد اسلامی استان همدان، نسرین کرمی کبیر معاون فرهنگی دانشجویی این دانشگاه، حجت‌الاسلام رضا محمدی مسئول نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه آزاد اسلامی استان همدان و جمعی از دبیران کانون‌ها و تشکل‌های دانشجویی در سالن کنفراس شهید سلیمانی واحد همدان برگزار شد.

کار با دانشجویان را بلدم؛ مسیر تعامل و تحول باز است

رئیس دانشگاه آزاد اسلامی استان همدان در این نشست با ابراز خرسندی از حضور فعال و دغدغه‌مند دانشجویان در عرصه‌های فرهنگی گفت: کار با دانشجویان را بلد هستم و می‌دانم که بسیاری از اتفاقات بزرگ و مثبت در دانشگاه از دل فعالیت‌های دانشجویی شکل می‌گیرد.

خاکساری با تأکید بر اهمیت آرامش و امنیت محیط‌های دانشگاهی افزود: حفظ جان و سلامت دانشجویان مهم‌ترین اولویت ماست و هرگونه نگرانی در مسیر اجرای برنامه‌های فرهنگی و صنفی با همکاری استانداری و دستگاه‌های مرتبط بررسی و تا حصول نتیجه پیگیری خواهد شد.

فریاد تشکل‌ها؛ از «هفت‌خوان اداری» تا لزوم شفافیت در صدور مجوزها/ کار با دانشجویان را بلدم

وی همچنین ضمن قدردانی از نقش مؤثر کانون‌ها و تشکل‌ها در تصمیم‌سازی‌های فرهنگی عنوان کرد: تشکل‌ها و کانون‌ها مشاوران فکری و فرهنگی دانشگاه‌اند و ما با اعتماد به ظرفیت‌های جوانان، مسیر تحول فرهنگی و اجتماعی دانشگاه را از مسیر گفت‌و‌گو، تعامل و هم‌افزایی پیش می‌بریم.

رئیس دانشگاه آزاد اسلامی واحد همدان هم با اهدای لوح سپاس از تلاش‌های آنان تجلیل کرد و گفت: دانشجویان سرمایه‌های فکری و فرهنگی دانشگاه‌اند و هر ایده و حرکتی از سوی شما، گامی در مسیر تعالی دانشگاه و جامعه است.

دبیران تشکل‌ها؛ از دغدغه ساختار فرهنگی تا لزوم شفافیت

در ادامه، نمایندگان تشکل‌ها و کانون‌های فرهنگی به بیان دیدگاه‌ها و دغدغه‌های خود پرداختند.

محمدرضا سوری دبیر کانون کارآفرینی هم با اشاره به نبود ساختار مناسب برای برنامه‌ریزی فرهنگی گفت: در گذشته شورا‌های فرهنگی بستر گفت‌و‌گو و طرح ایده‌ها بود و امروز نیز انتظار داریم ساختار تصمیم‌سازی فرهنگی به شکل شفاف و منسجم بازتعریف شود تا دانشجویان نقش پررنگ‌تری در برنامه‌ریزی‌ها داشته باشند.

حنیف ترکمان دبیر کانون شهروند مسئول هم دانشگاه را بستر تربیت اجتماعی دانشجویان دانست و تأکید کرد: دانشگاه آزاد اسلامی نباید به محیطی صرفاً آموزشی تبدیل شود؛ بلکه باید مکانی برای رشد مهارت‌های شهروندی، گفت‌و‌گو و مسئولیت‌پذیری اجتماعی باشد.

سولانا عباسی عضو کانون نویسندگی هم با اشاره به روند طولانی اجرای برنامه‌های فرهنگی افزود: تعدد مراحل اداری برای دریافت مجوزها، انگیزه فعالان فرهنگی را کاهش داده و باید از هفت‌خوان اداری برای اجرای طرح‌های فرهنگی بکاهیم تا فضای خلاقیت و نوآوری تقویت شود.

سیدمحمد علوی دبیر کانون ادبی هم با اشاره به چالش‌های همکاری با باشگاه پژوهشگران جوان متذکر شد: اگر به جوانان اعتماد و فرصت عمل به آنها داده شود، می‌توانند طرح‌های فرهنگی و علمی ارزشمندی را در سطح دانشگاه اجرا کنند.

امیرحسین زارعی دیگر دبیر کانون ادبی هم ضمن تأکید بر شفافیت در روند صدور مجوز‌ها گفت: دانشجویان به صداقت و همراهی مدیران فرهنگی نیاز دارند و همکاری صادقانه، روح تازه‌ای به فعالیت‌های فرهنگی می‌بخشد.

امیرحسین سلگی هم با اشاره به مشکلات فضا و امکانات اجرایی اظهار کرد: هماهنگی میان روابط عمومی دانشگاه و تشکل‌ها می‌تواند بستر مناسبی برای برگزاری نشست‌ها، کارگاه‌ها و برنامه‌های مشترک فراهم آورد.

فعالیت فرهنگی باید مسئله‌محور باشد

مسئول دفتر نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه آزاد اسلامی استان همدان هم ضمن قدردانی از دانشجویان فعال در عرصه فرهنگ گفت: برنامه‌های فرهنگی باید مسئله‌محور و مبتنی بر نیاز‌های واقعی دانشجویان باشد و هدف از فعالیت فرهنگی، رشد فکری و تربیتی جوانان است، نه صرفاً اجرای برنامه‌های نمایشی.

حجت‌الاسلام رضا محمدی با تأکید بر پرهیز از موازی‌کاری در فعالیت‌ها افزود: تشکل‌ها و کانون‌ها هر یک رسالت خاصی دارند و نباید کار هیئت به کانون و کار کانون به هیئت سپرده شود. انسجام، هماهنگی و پرهیز از تکرار در برنامه‌ها کلید موفقیت فرهنگی در دانشگاه است.

باید به دانشجو اجازه تجربه و رشد داد

معاون فرهنگی دانشجویی دانشگاه آزاد اسلامی استان همدان هم در این نشست با تأکید بر نقش دانشگاه در تربیت نسل مسئول و خلّاق گفت: دانشجویان در دانشگاه مشق زندگی می‌کنند و دانشگاه تنها محل آموزش علوم تخصصی نیست، بلکه محیطی برای یادگیری مهارت‌های زیستن، تعامل، گفت‌و‌گو و همکاری جمعی است.

فریاد تشکل‌ها؛ از «هفت‌خوان اداری» تا لزوم شفافیت در صدور مجوزها/ کار با دانشجویان را بلدم

نسرین کرمی کبیر افزود: معاونت فرهنگی تلاش دارد با ایجاد نشاط اجتماعی، تقویت حس تعلق و حمایت از ایده‌های نوآورانه، زمینه رشد فرهنگی و معنوی دانشجویان را فراهم کند و فعالیت فرهنگی زمانی موفق است که بر پایه اعتماد متقابل میان مدیران و دانشجویان شکل گیرد.

وی با تأکید بر لزوم نگاه حمایتی به فعالیت‌های فرهنگی تشریح کرد: ما باید به دانشجو فرصت تجربه بدهیم، حتی اگر اشتباه کند، چراکه رشد حقیقی در بستر تجربه و اعتماد حاصل می‌شود.

قدردانی از فعالان فرهنگی دانشگاه

در پایان این نشست از دبیران کانون‌ها و تشکل‌های فرهنگی و اجتماعی دانشگاه آزاد اسلامی همدان به پاس تلاش، خلّاقیت و مشارکت مؤثرشان در برنامه‌های فرهنگی و اجتماعی تقدیر شد.

انتهای پیام/

ارسال نظر
گوشتیران
قالیشویی ادیب
رسپینا