![تولید نهال و پایههای رویشی باکیفیت و زودرس از طریق کشتبافت](/files/fa/news/1403/5/24/617783_575.jpg)
اجرای طرح پایش و ساماندهی منابع انسانی دانشگاه آزاد اسلامی گرگان
دکتر آرین ساطعی در رابطه با اجرای طرح پایش و ساماندهی منابع انسانی دانشگاه آزاد اسلامی گرگان به خبرنگار آنا در گرگان گفت: به منظور ایجاد فضای منصفانه کار و با هدف سوق دادن فعالیتهای کارکنان به سمت برنامههای دانش بنیان و ایجاد انگیزه برای حضور در فعالیتهای اقتصادی دانشگاه این طرح در واحد گرگان در حال اجرا است.
ساطعی اصلاح فرایندها را به منظور کسب رضایت حداکثری کارکنان مورد تاکید قرار داد و افزود: اصلاح فرایندها بدون انجام طرح پایش و ساماندهی منابع انسانی میسر نخواهد بود و با اجرای آن خدمات رسانی به ارباب رجوع نیز تحت تاثیر قرار خواهد گرفت و به سمت نقطه ایدهآل اصلاح خواهد شد
وی توجه بیشتر به کارکنان خلاق و نوآور را از نتایج این طرح دانست و بیان کرد: افزایش توجه به کارکنان خلاق و نوآور مسیر دانشگاه را برای رسیدن به اهداف اقتصاد دانش بنیان کوتاه خواهد کرد و احساس ارضایتمندی و نقش آفرینی سازمانی مطلوب را در این گروه از دانشگاهیان افزایش خواهد داد.
دبیر هیات امنای دانشگاه آزاد اسلامی استان گلستان با توجه به بستر فرهنگی این طرح و لزوم شناسایی دلایل معضلات احتمالی سازمانی همچون ضعف روحیه، تمارض، رفتار نامناسب با ارباب رجوع، کارشکنی، بهانه جویی و سایر معضلات اظهار کرد: برای ایجاد محیطی عاری از این مشکلات احتمالی، نتایج این طرح می تواند راهگشا بوده و محیط دانشگاه را به محیطی شایسته تر برای کار، تلاش و خدمات رسانی تبدیل کند.
وی یادآور شد: ارتباط مستقیم اعضای هیات رئیسه دانشگاه با کارکنان و برگزاری جلسات تخصصی میتواند همراه با برگزاری دورههای آموزشی در کنار بهرهگیری از نتایج چنین طرح هایی افزایش رضایت شغلی، روحیه و انگیزه کارکنان و در نهایت موفقیت دانشگاه را در مسیر خدمت رسانی به ارباب رجوع، دانشجویان و مردم تضمین سازد.
انتهای پیام/