پیشنهاد سردبیر
کدام شیوه کالابرگ به نفع شماست؟

جزئیات جدید از توزیع سبد کالای رایگان درب منزل 

آقای موسوی! دقیقاً کجای تاریخ ایستاده‌اید؟

از نخست‌وزیری امام (ره) تا پژواک پهلوی| بیانیه‌ای برای «هیچ»

شاخه زیتون در دست، انگشت روی ماشه؛ دکترین جدید تهران

پیام صریح تهران به کاخ سفید از کانال آنکارا

چرا نسخه «فشار حداکثری» دیگر در تهران شفا نمی‌دهد؟

خطای محاسباتی در اتاق‌های فکر واشنگتن

سه حکم انتصاب تازه در صدا و سیما

رئیس سازمان صدا و سیما ابوالحسن صادقی جهانی را برای مدت سه سال به سمت مدیرکل صدا و سیمای مرکز کرمان منصوب کرد و طی احکامی جداگانه، محمد بدخشان و مهدی خلجی، به ترتیب «مدیر مطالعات بهبود تحول سازمان» و «مدیر گروه اقتصاد و جامعه شبکه پنج» سیما شدند.

به گزارش گروه فرهنگی آنا و به نقل از روابط عمومی صدا و سیما، مدیرکل جدید مرکز کرمان کارشناس ارشد مدیریت فرهنگی است و تالیفات و تحقیقاتی با موضوع منشور رسانه در شبکه‌های استانی ، فرآیند همبستگی و نقش رسانه در تحکیم اتحاد ملی و همگرایی فکری جریانات اجتماعی، مواجهه غرب با فرهنگ سایر ملل، مدیریت فرهنگی و عملیات روانی و جنگ نرم دارد.


صادقی جهانی پیش از این مدیرکل صدا و سیمای مرکز قزوین بوده است و مدیرکلی صدا و سیمای مراکز اردبیل و زنجان و مشاور معاون امور مجلس و استان‌ها بخشی از سوابق مدیریتی وی در صدا و سیما به شمار می رود .


همچنین مدیر شبکه پنج سیما در حکمی مهدی خلجی را به عنوان مدیر گروه اقتصاد و جامعه شبکه پنج سیما منصوب کرد.


مجید زین‌العابدین در این حکم با توجه به ساختار جدید و ماموریت‌های شبکه پنج سیما در حوزه اقتصاد از مهدی خلجی خواسته است تا با برنامه‌ریزی مناسب، بر روند تولید برنامه‌های اقتصادی و اجتماعی این شبکه تاثیرگذار باشد.


وی از مدیر گروه اقتصاد و جامعه شبکه پنج خواسته است در تولید برنامه‌های حوزه کاری خود بر موضوعاتی چون اقتصاد خانواده، اقتصاد سینما، اقتصاد ورزش، اقتصاد محیط زیست، اقتصاد عشایر و آموزش و پرورش به طور ویژه توجه کند. در این حکم همچنین بر حفظ برنامه‌های پر‌مخاطب کنونی شبکه ۵ سیما تاکید شده است.


در حکم عباس عبدالله‌نژاد، مدیر کل طراحی ساختار و تشکیلات سازمان صدا و سیما، نیز به محمد بدخشان تکلیف شده است تا بر مولفه‌هایی نظیر طراحی نظام‌ها، سبک‌های مدیریت نوین به منظور بهبود مدیریت، مطالعات بنیادی برای بهبود ساختار و تشکیلات سازمان، تدوین نظام تشکیلاتی برای رفع نیازهای تکنولوژیکی رسانه، تدوین الگویی برای برون‌سپاری برخی ماموریت‌ها و وظایف سازمان و تلاش برای اجرای طرح‌های تحول و بهبود سازمانی عمل کند.


انتهای پیام/

ارسال نظر