شستا از بنگاه‌داری خارج و سهامداری می‌کند

به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری آنا از تامین اجتماعی، مرتضی لطفی در نشست معرفی شرکت‌های قابل واگذاری شرکت سرمایه گذاری تامین اجتماعی(شستا) در تبریز، اظهار کرد: شرکت سرمایه‌گذاری تامین اجتماعی که وابسته به سازمان تامین اجتماعی است با سیاست حفظ ذخایر بیمه شدگان و ایجاد ارزش افزوده، در سال ۶۵ تاسیس و مقرر شده در حوزه مدیریت، سرمایه گذاری، مدیریت دارایی و تجارت فعالیت کند.
وی با بیان این‌که ۲۷۴ شرکت زیر نظر شستا فعالیت می‌کنند،افزود: از این تعداد، ۱۸۴ شرکت مدیریتی و بیش از ۵۰ درصد شرکت‌ها به دلیل رد دیون دولت به تامین اجتماعی واگذار شده است.
لطفی با بیان این‌که هر موقع که دولت در پرداخت بدهی سازمان تامین اجتماعی به لحاظ مالی دچار مشکل شده، واحد ها را در اخیتار شستا قرار داده است، افزود: اصلی‌ترین سیاست شستا، حفظ منافع و دارایی‌های کارگران بیمه شده تامین اجتماعی است؛ همچنین در راستای بهبود و مدیریت دارایی‌های کارگران در شستا، بخشی از این دارایی‌ها واگذار می‌شود تا در موقعیت‌های بهتری سرمایه گذاری شود.
وی با بیان این‌که فلسفه ذاتی شکل گیری شستا به اتفاق حفظ منافع کارگران است، تصریح کرد: شستا تصمیم گرفته، جلساتی را در راستای تکرار نشدن تجربه تلخ واگذاری‌های اصل ۴۴ و برای شفاف‌سازی و واگذاری به افراد دارای اهلیت، با فعالان اقتصادی استان‌ها برگزار کند.
مدیرعامل شستا اظهار کرد: این شرکت در ۹ هلدینگ نفت، گاز، پتروشیمی، دارو، انرژی، سرمایه گذاری در ارتباط با معدن فلزی و غیرفلزی، عمران و حمل و نقل مشغول فعالیت است؛ و در افق ۱۴۰۱ شستا باید به پنج هلدینگ کاهش یافته و سهم آن به ۴۰ درصد برسد.
وی عنوان کرد: واحدهایی که به بخش خصوصی و دارای اهلیت واگذار می‌شود؛ بدین معنا نیست که امنیت شغلی کارگران دچار مشکل می‌شود، بلکه در واگذاری‌ها تمهیداتی اندیشیده می‌شود که ضمن این‌که اشتغال شاغلین حفظ شود از سوی دیگر نیز در راستای نوسازی تکنولوژی واحد‌ها تلاش می‌شود.

لطفی با بیان این‌که مجموع سرمایه گذاری شستا ۳۹۰۰ میلیارد تومان است، افزود: به دنبال این هستیم که بانک رفاه کارگران بتواند تسهیلات سرمایه در گردش را با سود پایین به واحدها اعطاء کند.