پیشنهاد سردبیر
کدام شیوه کالابرگ به نفع شماست؟

جزئیات جدید از توزیع سبد کالای رایگان درب منزل 

آقای موسوی! دقیقاً کجای تاریخ ایستاده‌اید؟

از نخست‌وزیری امام (ره) تا پژواک پهلوی| بیانیه‌ای برای «هیچ»

شاخه زیتون در دست، انگشت روی ماشه؛ دکترین جدید تهران

پیام صریح تهران به کاخ سفید از کانال آنکارا

چرا نسخه «فشار حداکثری» دیگر در تهران شفا نمی‌دهد؟

خطای محاسباتی در اتاق‌های فکر واشنگتن

سرپرست واحد زاهدان در جلسه آموزشی تأکید کرد:

استفاده از توانایی‌ها و توانمندی‌های متفاوت و متضاد در نظام آموزش عالی

سرپرست دانشگاه آزاد اسلامی واحد زاهدان گفت: باید به افراد با قابلیت‌ها، توانایی‌ها و تجربه‌های متفاوت و متضاد، امکان بروز و ظهور در نظام آموزش عالی را داد.

به گزارش خبرگزاری آنا، امین‌رضا کمالیان در جلسه آموزشی واحد زاهدان که با حضور روسای دانشکده و مدیران گروه این دانشگاه برگزار شد با توجه به روش‌های مناسب در حوزه ارزش‌یابی مدرسان عنوان کرد: مدیران گروه مسئول پیگیری مسائل و مشکلات استادان و دانشجویان هستند و محصول رفع مشکلات در گروه‌های آموزشی، بالا بردن سطح کیفیت آموزش در دانشگاه است.


دبیر هیات امنای دانشگاه آزاد اسلامی استان سیستان و بلوچستان با تأکید بر دیدگاه و تفکر سیستماتیک در میان مدیران آموزش و افزایش سرعت جذب هیات علمی در استان افزود: با توجه به ظرفیت‌های موجود اقدامات لازم در راستای تجهیز دانشکده‌ها انجام می‌شود.


رئیس واحد زاهدان با بیان اینکه هدایت آموزش دانشگاه به دست مدیران گروه انجام می‌شود، اظهار کرد: اگر مدیران گروه و اعضای هیات علمی در امور دانشگاه به طور صحیح عمل نکنند، الگوی مناسبی برای دانشجویان نبوده و نمی‌توان از قشر آینده‌ساز کشور توقع داشت در انجام امور درست عمل کنند.


در بخش دیگری از این جلسه مشکلات و مسائل آموزشی و دانشکده‌ها مورد بحث و بررسی قرار گرفت و راهکارهایی در راستای تعالی و رفع مشکلات ارائه شد.


انتهای پیام/

ارسال نظر