امیری: موفقیت و سلامت اداری سازمان‌ها در گرو گزینش صحیح نیرو‌های شایسته و کارآمد است

به گزارش خبرنگار آنا، دکتر سیدمحمد امیری در مراسم تکریم و معارفه مدیر گزینش دانشگاه آزاد اسلامی استان و واحد اصفهان همزمان با چهارمین نشست شورای این دانشگاه گفت: «نهاد گزینش برخاسته از بطن انقلاب و برای سالم‌سازی و بهره‌مندی از نیروهای شایسته و پیرو نظام و مقدس جمهوری اسلامی ایران است.»

وی با توجه به حساسیت کار در حوزه گزینش افزود: «همانگونه که فعالیت در این عرصه امری خطیر و حساس است، تلاش در راستای گزینش صحیح و منطق با اصول و معیارهای دینی و اداری، حائز اهمیت بوده و به طور قطع دارای اجر و ثواب اخروی خواهد بود.»

دبیر هیات امنای دانشگاه آزاد اسلامی استان اصفهان با تاکید بر حفظ آبرو، جایگاه و شخصیت افراد خاطرنشان کرد: «گزینش هرگز به معنای تجسس در زندگی خصوصی افراد نیست بلکه گزینش باید راهنمای افراد برای اصلاح و محرم اسرار آنان باشد و زمانی که گزینش صحیح در سازمان صورت گیرد، می‌توانیم شاهد سازمانی پویا، شاداب و کارآمد باشیم.»

امیری با توجه به فرآیندهای گزینش اعضای هیات علمی و مدرسان حق‌التدریس در دانشگاه آزاد اسلامی گفت: «دانشجویان امانت‌های سپرده شده جامعه به دست مسئولان دانشگاه هستند، بنابراین اکنون از مهم‌ترین وظایف گزینش، گزینش استادان و مدرسان متعهد و شایسته است تا در رشد و بالندگی نسل جوان دانشجو که آینده‌سازان ایران اسلامی خواهند بود، موثر باشند.»

معاون اداره کل گزینش دانشگاه آزاد اسلامی نیز پیشینه‌ فعالیت‌های اداره گزینش استان اصفهان را مثبت ارزیابی کرد و گفت: «امیدواریم با انتصاب مدیر جدید اداره گزینش استان و با حضور و اشراف دکتر سیدمحمد امیری به عنوان مدیری توانمند در همه حوزه‌های کاری دانشگاه از جمله حوزه‌ مهم گزینش، شاهد شکوفایی هرچه بیشتر دانشگاه آزاد اسلامی استان اصفهان در این زمینه نیز باشیم.»

عباس اسدی افزود: «با حضور دکتر نیازی به عنوان مدیرکل دانشگاه آزاد اسلامی شاهد تحولات سخت افزاری و نرم افزاری در این حوزه دانشگاه هستیم و سعی بر این شده که با گزینش صحیح افراد، به منفعت دانشگاه و اجتماع و در نهایت به رضای خدای متعال دست یابیم.»

وی با تاکید بر تصمیم‌گیری بی‌طرفانه و مبتنی بر ضوابط و مقررات اداری و دینی گفت: «فعالیت‌ در حوزه‌ گزینش به مانند حرکت بر لبه‌ تیغ بوده و کوچکترین اظهارنظرها و تصمیم‌گیری‌ها می‌تواند نقشی موثر در سرنوشت افراد ایفا کند.»

محمدمهدی گودرزی رئیس اداره گزینش هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی هم خاطرنشان کرد: «رفتار خوب و پسندیده‌ از الزامات اولیه گزینش‌گران بوده و هر چه شخص مجهزتر به این ملزومات باشد بالطبع موفق‌تر بوده و راهی هموارتر در این مسیر خواهد داشت.»

وی افزود: «گزینش‌گران ابتدا باید به تزکیه فردی پرداخته و پس از آن درصدد انجام گزینش افرادی صالح و شایسته مطابق با ضوابط باشند.»

در پایان این نشست با اهدای لوح تقدیر به مجتبی کمال مدیر سابق گزینش استان از زحمات وی قدردانی و منصور حسن‌زاده با دریافت حکم انتصاب خود به عنوان مدیر جدید گزینش دانشگاه آزاد اسلامی واحد و استان اصفهان معرفی شد.