پیشنهاد سردبیر
تثبیت اقتدار ملی در گرو مهار تورم

شکست پروژه فرسایش امنیتی در جغرافیای انسجام

منشور رأفت نظام در برابر فرزندان فریب‌خورده

بازخوانی اقتدار ملی در بیانات رهبر انقلاب

 ذبح معیشت پای محاسبات غلط اقتصادی

نسخه‌های نئولیبرالی در جزایر امن تکنوکرات‌ها؛

اختیارات رئیس سازمان ساتبا تعیین شد

مجلس شورای اسلامی اختیارات رئیس سازمان انرژی‌های تجدیدپذیر و بهره‌وری انرژی (ساتبا) را تعیین کردند.

به گزارش گروه سیاسی خبرگزاری آنا، نمایندگان مجلس در ادامه رسیدگی به لایحه اساسنامه سازمان انرژی‌های تجدیدپذیر و بهره‌وری انرژی (ساتبا) مصوب کردند: رئیس سازمان بالاترین مقام است و در چارچوب مقررات قانونی مربوط اداره امور سازمان بر عهده وی می‌باشد.


همچنین رئیس سازمان در مراجع قانونی نماینده آن بوده و حق توکیل به غیر، ارجاع به داوری و ارائه پیشنهاد صلح و سازش با رعایت اصل ۱۳۹ قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و اعمال نظارت لازم بر حسن اجرای وظایف محول شده به سازمان را دارا می‌باشد و نیز دارای سایر اختیارات زیر است:


۱- تهیه و تنظیم دستورالعمل‌های اجرایی داخلی سازمان


۲- تهیه و تدوین ساختار سازمانی و پیشنهاد به مراجع ذی‌صلاح


۳- اداره امور فنی، اداری، مالی،‌ بودجه و استخدامی سازمان و نصب و عزل یا اعمال سایر مقررات اداری درباره کارکنان در حدود مقررات مربوط


۴- نظارت بر اجرای برنامه‌ها و حسن جریان امور، وظایف سازمان مندرج در ماده هفت این اساسنامه و حفظ حقوق، منافع و اموال سازمان


۵- تهیه و تنظیم برنامه‌ها و فعالیت‌های جدید در راستای اهداف و وظایف سازمان


۶- نمایندگی قانونی سازمان در مقابل مراجع اداری و قضایی برای دفاع از حقوق از سازمان و تعقیب دعاوی و طرح آن اعم از کیفری، حقوقی و اداری و هرگونه حقوق و اختیارات قانونی با حق توکیل به غیر


۷- معرفی امضاهای مجاز برای استفاده از حساب‌های بانکی و امضای نامه‌ها و مکاتبات


همچنین در مصوبه دیگری مقرر شد قراردادها و اسناد تعهدآور با امضای رئیس سازمان یا نماینده وی و یکی از معاونان سازمان معتبر است. همچنین رئیس سازمان یا نماینده و ذی‌حساب سازمان حق امضای چک‌ها و اسناد و اوراق مالی را دارند. ضمن اینکه چک‌ها و اسناد مزبور با امضای رئیس سازمان یا نماینده مجاز از طرف وی، ذی‌حساب سازمان و مهر سازمان معتبر است و رئیس می‌تواند با مسئولیت خود قسمتی از اختیاراتش را به مدیران یا کارکنان سازمان به موجب ابلاغ کتبی تفویض کند.


انتهای پیام/

ارسال نظر