پرستاران خط مقدم تأمین سلامت جسم و روح مردم در دفاع مقدس سوم/ لایحه اصلاح حقوق بازنشستگی پرستاران روی میز مجلس

«سیدمحمد جمالیان» عضو کمیسیون بهداشت، درمان و آموزش پزشکی مجلس شورای اسلامی، در گفت‌و‌گو با خبرنگار پارلمانی خبرگزاری آنا، با اشاره به بیانات اخیر مقام معظم رهبری درباره نقش‌آفرینی بانوان و دختران زینبی ایران در دفاع مقدس سوم و به‌ویژه نقش پرستاران در تأمین امنیت جسمی و روحی جامعه، گفت: همان‌طور که رهبر شهید بر اهمیت و جایگاه شغل پرستاری تأکید داشتند و در دیدار‌های خود با جامعه پزشکی و سلامت کشور همواره به این موضوع می‌پرداختند، رهبر جدید نیز در پیام اخیر خود نشان دادند که حساسیت نسبت به سختی‌های شغل پرستاری همچنان مورد توجه است.

وی افزود: همان‌طور که در این پیام به‌روشنی اشاره شد، انتظار مقام معظم رهبری از دولت و وزارت بهداشت این است که به مشکلات پرستاران، به‌ویژه پرستارانی که در بخش‌های دولتی مشغول به کار هستند، رسیدگی شود.

پرستاران علاوه بر درمان جسم، از بیماران حمایت روحی می‌کنند

جمالیان با بیان اینکه سختی شغل پرستاری بر کسی پوشیده نیست، بیان کرد: پرستاران علاوه بر درمان جسم بیماران، در بسیاری از موارد با مشکلات روحی و روانی آنان نیز مواجه هستند. بیماران مسائل و مشکلات خود را همان‌طور که با پزشک در میان می‌گذارند، با پرستاران نیز مطرح می‌کنند؛ با این تفاوت که پزشکان معمولاً تعداد بیشتری از بیماران را ویزیت می‌کنند و ارتباط آنها با بیماران بستری، در مقایسه با پرستاران، محدودتر است.

وی ادامه داد: به همین دلیل، میان بیمار و پرستار ارتباط عاطفی شکل می‌گیرد و بار‌ها شاهد بوده‌ایم که بیماران علاوه بر بیان درد‌های جسمی خود، مشکلات و آلام روحی و روانی‌شان را نیز با پرستاران در میان می‌گذارند.

عضو کمیسیون بهداشت، درمان و آموزش پزشکی مجلس تصریح کرد: سختی کار پرستاری در همین جا خود را نشان می‌دهد؛ زیرا پرستار باید هم‌زمان مراقبت‌های سلامت بیمار را انجام دهد و از نظر روحی و روانی نیز به او و جامعه انرژی و توان ببخشد.

امنیت شغلی و درآمد مناسب، لازمه ایفای نقش پرستاران است

جمالیان با تأکید بر ضرورت تأمین امنیت شغلی و معیشتی پرستاران گفت: پرستاری که می‌خواهد نقش خود را به‌خوبی ایفا کند، در وهله نخست باید از امنیت و ثبات شغلی برخوردار باشد و درآمد او به‌گونه‌ای باشد که بتواند حداقل‌های زندگی خود را تأمین کند.

وی افزود: باید بپذیریم که با وجود اقدامات خوبی که در دولت چهاردهم برای رفع مشکلات حوزه پرستاری انجام شده و توجهی که به این موضوع وجود دارد، رشد تورم اجازه نداده است آثار و نتایج این اقدامات برای جامعه پرستاری به‌اندازه کافی ملموس باشد.

این نماینده مجلس ادامه داد: امروز بسیاری از پرستاران از نظر درآمد و امنیت شغلی مطالباتی دارند که باید با تأکید مقام معظم رهبری، پیگیری آنها از سوی دولت و مجلس با سرعت بیشتری دنبال شود. امیدواریم بتوانیم به این قشر که مسئولیت تأمین سلامت جسم و روح مردم را بر عهده دارد، کمک کنیم تا وظایف خود را با بهترین کیفیت انجام دهد.

ضرورت محاسبه کارانه و اضافه‌کاری در حقوق بازنشستگی پرستاران

جمالیان یکی از مهم‌ترین مطالبات پرستاران را لحاظ شدن کارانه و اضافه‌کاری در محاسبات حقوق بازنشستگی عنوان کرد و گفت: یکی از خواسته‌های جدی پرستاران این است که کارانه و اضافه‌کاری دریافتی آنها در فیش حقوقی و مبنای محاسبه حقوق بازنشستگی لحاظ شود تا این افراد پس از سال‌ها خدمت، با حقوق ناچیز بازنشسته نشوند.

وی افزود: دولت لایحه اصلاح ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری را برای تصویب به مجلس ارائه کرده است. نمایندگان نیز چندین بار درخواست خود را امضا کرده‌اند تا هیئت‌رئیسه مجلس این لایحه را اعلام وصول کند.

عضو کمیسیون بهداشت، درمان و آموزش پزشکی مجلس با اشاره به مشکل بازنشستگی پرستاران تصریح کرد: بر اساس مقررات مربوطه، پرستاران به دلیل سختی کار باید بتوانند پس از ۲۰ سال بازنشسته شوند، اما کمبود نیروی پرستاری باعث شده است که این قانون در عمل به‌درستی اجرا نشود و دانشگاه‌ها و بیمارستان‌ها به دلیل کمبود نیرو نتوانند با بازنشستگی این افراد موافقت کنند.

وی ادامه داد: در نتیجه، پرستاران گاهی پس از ۳۰ سال خدمت بازنشسته می‌شوند، اما حقوق بازنشستگی آنها حدود ۲۵ تا ۲۶ میلیون تومان است. فردی که سه دهه از عمر خود را برای حفظ سلامت جسمی و روحی مردم این کشور صرف کرده، نباید در دوران بازنشستگی با مشکلات جدی معیشتی مواجه شود.

جمالیان با اشاره به تفاوت وضعیت حقوقی پرستاران شاغل در دانشگاه‌های علوم پزشکی و زیرمجموعه وزارت بهداشت با پرستاران شاغل در سازمان تأمین اجتماعی گفت: این تفاوت‌ها موجب کاهش انگیزه در میان پرستاران شده است.

وی افزود: تأکید مقام معظم رهبری بر رسیدگی به وضعیت پرستاران شاغل در بخش‌های غیرخصوصی نشان می‌دهد که این مطالبه مورد توجه قرار گرفته است. اکنون یکی از مهم‌ترین خواسته‌های پرستاران، اصلاح وضعیت بازنشستگی و بهبود شرایط معیشتی آنهاست.

این نماینده مجلس ابراز امیدواری کرد که هیئت‌رئیسه مجلس هرچه سریع‌تر لایحه اصلاح ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری را اعلام وصول کند تا امکان تصویب آن در سال جاری فراهم شود و پرستاران در دوران بازنشستگی با مشکلات مالی کمتری مواجه شوند.

طرح جامع خدمات پرستاری در آستانه اعلام وصول

جمالیان با اشاره به دیگر اقدامات در دست پیگیری مجلس برای رفع مشکلات پرستاران گفت: یکی از طرح‌های مهم، طرح جامع مراقبت‌های پرستاری است که مراحل قانونی آن انجام شده و امیدواریم در هفته جاری در صحن مجلس اعلام وصول شود.

وی توضیح داد: در حوزه پرستاری با خلأ قانونی مواجه هستیم و در قوانین موجود، تعریف جامع و مشخصی از پرستار ارائه نشده است. از سوی دیگر، جامعه به سمت سالمندی حرکت می‌کند و نیاز به خدمات مراقبت پرستاری در منزل رو به افزایش است.

عضو کمیسیون بهداشت، درمان و آموزش پزشکی مجلس افزود: در شرایط فعلی، افرادی از طریق شرکت‌های ارائه‌دهنده خدمات پرستاری در منزل به خانواده‌ها معرفی می‌شوند، اما همواره مشخص نیست که این افراد صلاحیت حرفه‌ای لازم را دارند یا اساساً پرستار هستند. نبود قانون جامع نیز نظارت مؤثر بر فعالیت این افراد و برخورد با تخلفات احتمالی را دشوار کرده است.

وی ادامه داد: طرح جامع خدمات پرستاری، تعریف پرستار، انواع خدمات پرستاری، مرجع تعیین صلاحیت حرفه‌ای، نحوه تعیین تعرفه‌ها و چگونگی رسیدگی به شکایت‌ها و اعتراض‌ها را مشخص می‌کند.

جمالیان با بیان اینکه تدوین این طرح نزدیک به یک سال در مجلس و با همکاری معاونت پرستاری وزارت بهداشت و سازمان نظام پرستاری دنبال شده است، اظهار کرد: ایرادات قانونی و موارد مورد نیاز در این طرح برطرف شده و امیدواریم در هفته جاری اعلام وصول شود تا روند تصویب آن در مجلس آغاز شود.

اصلاح قانون نظام پرستاری متناسب با تحولات علمی

وی اصلاح قانون سازمان نظام پرستاری را از دیگر موضوعات در دست پیگیری عنوان کرد و گفت: نزدیک به ۲۰ سال از تصویب قانون نظام پرستاری می‌گذرد و با توجه به توسعه رشته‌های پرستاری، شکل‌گیری رشته‌های جدید و پیشرفت‌های علمی این حوزه، ضروری است قانون نیز متناسب با شرایط روز به‌روزرسانی شود.

جمالیان افزود: اصلاحات لازم در این قانون انجام شده است و امیدواریم بتوانیم آن را در مجلس فعلی به تصویب برسانیم تا پاسخگوی نیاز‌های جامعه پرستاری باشد.

وی با اشاره به پیگیری مطالبات حوزه سلامت از سوی رئیس‌جمهور و وزیر بهداشت تصریح کرد: اقداماتی برای رسیدگی به مطالبات پرستاران انجام شده است، اما همچنان بخشی از خواسته‌های بحق پرستاران و کادر درمان باقی مانده که باید برای پاسخگویی به آنها تلاش شود.

عضو کمیسیون بهداشت، درمان و آموزش پزشکی مجلس تأکید کرد: همه دستگاه‌های مسئول باید تلاش کنند تا فداکاری و ازخودگذشتگی این قشر بزرگ با رسیدگی مؤثر به مطالبات و جبران مشکلات آنان پاسخ داده شود.

حقوق پرستاران با سابقه کمتر از برخی نیرو‌های خدماتی است

جمالیان در ادامه با اشاره به وضعیت دریافتی پرستاران گفت: واقعیت این است که یک پرستار با حدود ۲۰ سال سابقه ممکن است ماهانه ۲۵ تا ۳۰ میلیون تومان حقوق دریافت کند، در حالی که نیروی خدماتی همان بخش، بر اساس نوع قرارداد و مقررات تأمین اجتماعی، ممکن است ۳۵ تا ۴۰ میلیون تومان دریافتی داشته باشد.

وی افزود: منظور این نیست که نیرو‌های خدماتی دریافتی بالایی دارند؛ آنها نیز ممکن است حقوق کافی دریافت نکنند، اما اینکه دریافتی یک پرستار با این میزان سابقه و مسئولیت از نیروی خدماتی کمتر باشد، منطقی نیست و نشان می‌دهد که در روند متناسب‌سازی و اصلاح حقوق، اشکالاتی وجود داشته است.

این نماینده مجلس با تأکید بر ضرورت اصلاح این وضعیت خاطرنشان کرد: سرعت عمل در رسیدگی به این موضوع اهمیت زیادی دارد و باید برای رفع تبعیض‌های موجود در نظام پرداخت و بهبود وضعیت معیشتی پرستاران اقدامات مؤثرتری انجام شود.