استفاده از تجربیات مدیران بازنشسته رسانه ملی با مدیر شبکه است

به گزارش خبرنگار حوزه رادیو و تلویزیون گروه فرهنگ و هنر خبرگزاری آنا، بعد از تصویب قانون ممنوعیت به‌کارگیری بازنشستگان، این قانون در صدا و سیما تا مدتی اجرایی نشد و یکی دو ماه است که آن به مرحله اجرایی رسیده است به طوری که قرار است تا ۲۲ بهمن به طور کل تمامی بازنشستگان خداحافظی کنند.

 صداوسیما یکی از نهادهایی محسوب می شود که در حال خداحافظی با بازنشستگانش در این رسانه است.

روز گذشته خبری در خبرها آمده بود که  «علی عسگری رئیس رسانه ملی با وعده اینکه تا ۲۲ بهمن ۲۰ بازنشسته باقی مانده از سازمان صداوسیما بروند، گفت: حدود ۲۲۰ نفر داشتیم که مشمول این قانون می‌شدند،  ۲۰۰ نفر از آنها بازنشسته شدند و تنها ۲۰ نفر باقی ماندند که به آنها احتیاج داشتیم و البته تا ۲۲ بهمن این تعداد هم بازنشسته خواهند شد.»

این خبر نشان می‌دهد که عسکری نسبت به عملیاتی شدن این قانون با توجه به بیانات رهبری در حمایت از اجرای کامل قانون منع بکارگیری بازنشستگان واکنش نشان داده و در صدد اجرایی کردن آن است، چرا که این قانون کاملاٌ روشن است.

این قانون در رسانه ملی به مرحله اجرایی رسیده اما نه به آن شدت که همه  بازنشستگان تن به آن دهند چرا که مدیران بازنشسته صداوسیما کم‌کم از بدنه اصلی سازمان جدا می‌شوند به طوری که ما در رده مدیران ، معاونان و حتی قائم مقامان این سازمان سن بازنشستگی را شاهد هستیم که آنها به دوران بازنشستگی خود رسیده‌اند و حال با این قانون باید نیروی جوان جایگزین آن شود و مدیران بازنشسته با جام جم خداحافظی کنند.

این تعویق انداختن زمان بازنشستگی برای معاونان و مدیران ارشد صداوسیما و مدیران شبکه در این سازمان هنوز کامل توجیه نشده است و باید آن را به دست زمان سپرد اما آنچه که پرواضح است جایگزینی مدیران شبکه است که زودتر از سایر مدیران اقدام کرده‌اند به طوری که مثلا سرپرست شبکه قرآن مدتی است که جایگزین محمدحسین محمدزاده مدیر شبکه قرآن شده و با توجه به اینکه جوانگرایی یکی از مسائلی است که در صداوسیما باید به آن توجه شود، نمی‌توان از سرپرستان توقع داشت که تجربیات مدیرانی که از جام جم خداحافظی کرده‌اند را در کارهایشان اعمال کنند کما اینکه باز هم استفاده از این تجربیات مستلزم تصمیم سرپرست است.

انتهای پیام/۴۰۴۶/