دیده بان پیشرفت علم، فناوری و نوآوری
06 آبان 1396 - 19:25
رئیس جدید جمعیت هلال احمر تاکید کرد:

ضرورت تعیین ساز و کار قانونی پاسخگویی نهادها در بروز حوادث طبیعی

پیوندی بر ضرورت مشخص شدن نقش نهادهای مختلف در بروز حوادث و سوانح تاکید کرد و گفت: نبود این شرایط باعث شده تا هلال احمر به جای برخورد با علت‌ها به برخورد با نشانه‌ها بپردازد.
کد خبر : 226161

به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری آنا، علی‌اصغر پیوندی در مراسم معارفه خود به عنوان رئیس جمعیت هلال‌احمر گفت: از رئیس جمهوری و اعضای شورای عالی هلال‌احمر بابت اعتمادی که به من داشتند، سپاسگزارم و امیدوارم و می‏‌کوشم که این اعتماد را با امانتداری صادقانه به شایستگی پاسخ دهم، چراکه خدمت در جمعیت هلال‌احمر افتخاری بزرگ و مسئولیتی خطیر و بس دشوار است و لذا ورود در این عرصه جز با توکل و استمداد از ذات اقدس ربوبی و توسل به ائمه معصومین علیهم‏السلام قرین توفیق نخواهد بود.


پیوندی افزود: امروز مردم بسیاری از کشورهای مسلمان در عراق، سوریه، یمن و سومالی گرفته تا پناهجویان آواره میانمار، دست یاری و فریاد مظلومیت‌شان بلند است. در سفری که به مرز بنگلادش و میانمار داشته‌ام، شاهد رنج و دردهای فراوانی بودم که توصیف آن در قالب کلمات ممکن نیست و امیدوارم با یاری همه ملت شریف ایران بتوانیم دردی از رنج‌های بزرگ مردم آن منطقه را کاهش دهیم.


وی همچنین با بیان اینکه به عنوان عضوی از جامعه پزشکی؛ علاوه بر 25 سال افتخار ارائه خدمات تخصصی تشخیصی، درمانی و بازتوانی، تجربه‌هایی از حضور در سطوح مختلف مدیریت و سیاستگذاری در نظام سلامت و تعامل با مسئولان نهادهای مختلف کشور، داشته است، عنوان کرد: علاوه بر آن در فعالیت آموزشی و پژوهشی به عنوان استاد دانشگاه، فعالیت مشارکت‌جویانه به عنوان منتخب جامعه پزشکی در سازمان نظام پزشکی و نیز فعالیت‌های داوطلبانه در قالب نهادهای انقلاب در دوران دفاع مقدس و بعد از آن، اندوخته‌ام.


رئیس جمعیت هلال‌احمر با بیان اینکه دکتر ضیائی در مدت تصدی بر ریاست جمعیت هلال‌احمر، منشاء تحولات خوبی در این مجموعه پرافتخار بوده‏ است، اظهار کرد: به سهم خود، خدمات ارزنده دکتر ضیائی را ارج می‏نهم و برای وی در موقعیت‌های پیش‌رو آرزوی موفقیت و بهروزی دارم. همچنین قدردان زحمات و خدمات همه افرادی هستم که در ادوار مختلف در جمعیت هلال احمر در سطوح مختلف مدیریتی و کارشناسی نقش‌آفرینی کرده‌اند.


وی با یادآوری اینکه جمعیت هلال‌احمر مجموعه ارزنده و پرافتخاری است که با حدود یک قرن تجربه و سابقه فعالیت، اهداف والایی را دنبال می‌کند، افزود: با وجود نقاط ضعفی همچون ناپایداری منابع و ناشناخته ماندن اهداف، ماموریت‌ها و ظرفیت‌ها برای توده‌‏های مردم و بخش عمده نهادهای دولتی و غیردولتی کشور و تهدیدهایی همچون همپوشانی ماموریت‌ها با دیگر نهادها و ابهام در تولیت، اختیارات و پاسخگویی، تهدیدات فزاینده زیست‌محیطی و شرایط نامساعد اقلیمی و افزایش حوادث و بلایای طبیعی، گسترش آسیب‏‌های اجتماعی و نیز افزایش سریع موج ناامنی و خشونت و تروریسم در منطقه و جهان، جمعیت هلال‌احمر ایران می‏‌تواند با تکیه بر نقاط قوتی همچون نیروی انسانی ارزنده کار آزموده و دارای انگیزه‏‌ها‌ی متعالی و انباشت تجربه‏‌های ارزنده خصوصا در دوران پرفراز و نشیب پس از انقلاب و با استفاده از فرصت‌هایی همچون وجود انگیزه‏‌های والای خدمات داوطلبانه بشردوستانه در هم‏‌میهنان، وجود نهادهای متعدد دولتی و غیردولتی با قابلیت کمک به خدمات داوطلبانه، جایگاه و موقعیت ممتاز سیاسی و اقتصادی و جغرافیایی جمهوری اسلامی ایران در عرصه بین‏‌الملل و نیز اهتمام ویژه دولت دوازدهم به توسعه روابط با دولت‌ها و ملت‌ها؛ در پیشبرد اهداف و ماموریت‌ها در عرصه های ملی و بین‏‌المللی در جایگاه مطلوب و ممتاز قرار گیرد.


پیوندی همچنین با برشمردن بخشی از رویکردهای کلی که در مسئولیت جدید به آنها اهتمام و التزام خواهد داشت، اظهار کرد: رعایت سیاست‏‌ها و اسناد بالادستی ملی (همچون قانون اساسی، سیاست‌های کلی ابلاغ شده از سوی مقام معظم رهبری، اساسنامه جمعیت هلال‌احمر جمهوری اسلامی ایران، برنامه ششم توسعه، برنامه رییس جمهور محترم برای دولت دوازدهم، و برنامه 5 ساله مصوب شورای عالی جمعیت هلال احمر)، بهره گیری از برنامه‌ها و چارچوب‌‏های بین‏‌المللی با رعایت ارزش‌‏ها و قوانین داخلی، رعایت اصول کلان اقتصادی کشور (همچون سیاست‌های اقتصاد مقاومتی، تولید و اشتغال ملی، سیاست‌های اصل 44 قانون اساسی، مقابله با انحصار و ویژه‏خواری)، شایسته‌‏سالاری، جوانگرایی، تخصص‏‌گرایی، نخبه‏‌گرایی، قانون مداری، اعتدال و میانه‌روی و پرهیز از سیاست‌‏زدگی، مشارکت جویی و مشارکت پذیری، توسعه‏‌گرایی و تحول‌گرایی، صرفه‌جویی و مدیریت منابع، سلامت اداری، شفافیت و انضباط مالی، استفاده حداکثری از ظرفیت‌های درونی هلال‌ا‌حمر در کنار بهره‌مندی از سرمایه انسانی موجود در نهادهای مختلف کشور در مواقع ضرورت، چابک‌سازی ساختار و تسهیل فرآیندهای اجرایی، کوچک‏سازی ستاد، تفویض اختیارات ضروری و حضور مستمر در استان‏‌ها، بهره‏‌گیری از فناوری‏های نوین و مجازی‌سازی فرآیندها، کاهش تصدی‌گری و استفاده از ظرفیت سازمان‏ها و انجمن‌های مردم‌نهاد از جمله رویکردهای کلی است که به آنها اهتمام و التزام خواهم داشت و از همکارانم نیز چنین انتظاری دارم.


وی با اشاره به اینکه جمعیت هلال‌احمر مظهر و نماد روحیه انسان‌دوستانه ملت ایران است که ریشه در فرهنگ و تمدن ایران اسلامی دارد، خاطرنشان کرد: ظرفیت مردم ایران ( از هر قوم و مذهب) در ارائه خدمات داوطلبی و انسان‌دوستانه بی‏‌انتها بوده و لذا شایسته است این ظرفیت برای سازماندهی متناسب با توانمندی و استعداد مردم ارتقا یابد. از این رو ایجاد یک نظام یکپارچه برای جذب، سازماندهی و مدیریت نیروی انسانی داوطلب مبتنی بر ویژگی‌های سنی، فردی، اجتماعی، فرهنگی، تحصیلی، مهارتی و غیره و با بهره‌گیری از روش‌ها و فناوری‌های نوین از اولویت‌های مهم است.


رئیس جمعیت هلال‌احمر با تاکید بر اینکه مهمترین سرمایه هلال‌احمر نیروی انسانی و مهم‌ترین منبع تامین این سرمایه، متن جامعه و آحاد مردم است، گفت: ظرف توسعه نیروی انسانی این جمعیت بزرگ به اندازه کل جمعیت ایران اسلامی است؛ بنابراین توسعه مشارکت مردم مهمترین راهبرد توسعه کیفی و کمی جمعیت هلال‌احمر محسوب می‌شود و در این زمینه در کنار همه فعالیت‌های گذشته، به زنان و جوانان به عنوان دو منبع مهم باید توجه ویژه‌ای داشت. زنان خصوصا مادران و زنان خانه‌دار، داوطلبان بالقوه خاموش در کشور ما هستند. جلب و مشارکت بیشتر آنها در فعالیت‌های داوطلبانه علاوه بر روشن کردن این ظرفیت خاموش برای فعالیت‌های داوطلبانه، امدادی و پیشگیرانه در درون خانواده، می‌تواند باعث افزایش نشاط اجتماعی و بهره‌وری و حضور بیشتر زنان در جامعه نیز شود و در کاهش برخی از آسیب‌های اجتماعی نیز موثر باشد. از سوی دیگر توجه ویژه به گروه جوان جامعه علاوه بر تامین اهداف اساسی جمعیت، می‌تواند در شکوفایی استعدادهای نسل جوان، دوری آنها از آسیب‌های اجتماعی، جامعه پذیری نسل جوان و همچنین خودسازی و افزایش اعتماد به نفس آنها برای ایفای نقش های مهم در آینده ایران اسلامی بسیار موثر باشد.


رئیس جمعیت هلال‌احمر با تاکید بر اینکه برای مقابله با موج جدید حوادث در جهان، نیازمند تغییر رویکرد نیز هستیم، یادآور شد: بر این اساس باید یک نظام جامع دیده‌بانی و مدیریت حوادث و سوانح در کشور در مقابل نظامات واکنشی و غافل‌گیر شونده در برابر حوادث و بلایا، ایجاد شود تا بر اساس آن با شیوه‌های دیده‌بانی میدانی و آینده‌پژوهی حوادث، سوانح و بحران‌ها پیش‌بینی شده و بر این اساس، منابع، تجهیزات، نیروی انسانی، اطلاع‌رسانی و آموزش همگانی برای پیشگیری، پاسخگویی و عملیات سریع و اثربخش در حوادث و سوانح فراهم شود.


به گفته وی، جمعیت هلال‌احمر در این مسیر به تنهایی نمی‌تواند همه وظایف و مسئولیت‌ها را به دوش بکشد؛ چراکه متاسفانه در کشور ما هنوز مطالبه‌گری در زمینه وجود نهادی پاسخگو در خصوص عوارض ناشی از فعالیت‌ها یا سوء فعالیت‌ها به شکل کامل، ساختاریافته و ضابطه‌مند نهادینه نشده است و این امر امکان پیشگیری و مداخله اثربخش در حوادث و سوانح و آسیب‌های ناشی از آنها را محدود کرده و فعالیت‌های جمعیت هلال‌ا حمر را به برخورد با نشانه‌ها به جای علت‌ها تقلیل داده است.


وی ضمن دعوت از همه نهادهای دولتی و غیردولتی کشور برای همکاری بیش از پیش در جهت تحقق اهداف والای جمعیت هلال‌احمر، از همه مدیران و کارکنان و داوطلبان عضو خانواده بزرگ هلال‌احمر برای حرکت پرشتاب در مسیر رشد و تعالی؛ طلب یاری کرد.


انتهای پیام/

ارسال نظر
قالیشویی ادیب