هوش هیجانی بیش از ۷۰ درصد در موفقیت هر سازمانی مؤثر است
به گزارش خبرنگار خبرگزاری آنا از کاشان، سیدمهدی میررفیع در دوره آموزشی مدیریت کسب‌وکار، تصمیم‌گیری و روش حل مسئله که به همت مرکز آموزشی تجارت نوین و همکاری دانشگاه آزاد اسلامی واحد کاشان اظهار کرد: عوامل مختلفی ازجمله محیط، وراثت، تغذیه، آب‌وهوا و... در ضریب هوشی تأثیر دارند و طبق آخرین تحقیقات صورت گرفته ضریب هوشی افراد حدود ۴ تا ۲۴ درصد در موفقیت سازمان مؤثر است در صورتی که هوش هیجانی می‌تواند بیش از ۷۰ درصد در موفقیت سازمان مؤثر باشد.
وی افزود: برای نخستین‌بار هوش هیجانی را گاردنر معرفی کرد که امروزه به‌عنوان علم در جهان مطرح است. هوش هیجانی می‌تواند در مدیریت احساسات و هیجانات مؤثر باشد. علت‌های هیجان می‌تواند شامل موارد مختلف بوده و تحقیقات نشان داده که شدت هیجانات در زنان در قیاس با مردان بیشتر است. هوش هیجانی شامل پارامترهایی مانند خودآگاهی، خودمدیریتی، دیگران آگاهی و مدیریت روابط می‌شود.
مدرس حوزه کسب‌وکار با ذکر نمونه‌هایی در زمینه هوش هیجانی گفت: هوش هیجانی قابل ارتقا بوده و با شغل‌های مختلف ارتباط دارد به‌نوعی که ۶۰ درصد شغل‌ها با هوش هیجانی مرتبط است. با افزایش هوش هیجانی فرد در هر سازمانی، شاهد رشد و ارتقای آن مجموعه خواهیم بود و شکی نیست که تصمیم‌گیری به‌موقع از خسارات مادی و معنوی افراد در زندگی جلوگیری می‌کند.
میررفیع با ذکر نمونه‌هایی از افراد مختلف که می‌توانند هوش هیجانی را در فرد تحت تأثیر قرار دهند، اضافه کرد: افرادی که وارد هر نوع چالشی می‌شوند، افرادی که توانایی در تغییر حال عمومی دارند، افرادی با اعتمادبه‌نفس بالا و افرادی که منزوی نیستند و در فعالیت‌های گروهی شرکت می‌کنند از نمونه افرادی هستند که می‌توانند در هوش هیجانی فرد مؤثر واقع شوند.
وی درباره انواع تقسیم‌بندی صورت گرفته هوش عنوان کرد: انواع هوش شامل هوش کلامی، بصری، طبیعت‌گرا، معنوی، موسیقی، بدنی و جنبشی و هوش محاسباتی است. امروزه شاهد هستیم برخی افراد از هوش کلامی بالا و برخی هوش معنوی و... برخوردارند و برخی از افراد دارای ضریب هوشی بالا بوده که جزء افراد موفق و حتی ثروتمندترین افراد در جهان به شمارمی‌روند.
مدرس حوزه کسب‌وکار مدیریت و برنامه‌ریزی را امر مهم در موفقیت دانست و ادامه داد: مسیرهای نیل به موفقیت بر اساس تصمیم‌های مبتنی بر دانش و آینده‌نگری است.
انتهای پیام/4121/4062/
انتهای پیام/