صفحه نخست

آموزش و دانشگاه

علم‌وفناوری

ارتباطات و فناوری اطلاعات

سلامت

پژوهش

علم +

سیاست

اقتصاد

فرهنگ‌ و‌ جامعه

ورزش

عکس

فیلم

استانها

بازار

اردبیل

آذربایجان شرقی

آذربایجان غربی

اصفهان

البرز

ایلام

بوشهر

تهران

چهارمحال و بختیاری

خراسان جنوبی

خراسان رضوی

خراسان شمالی

خوزستان

زنجان

سمنان

سیستان و بلوچستان

فارس

قزوین

قم

کردستان

کرمان

کرمانشاه

کهگیلویه و بویراحمد

گلستان

گیلان

لرستان

مازندران

مرکزی

هرمزگان

همدان

یزد

هومیانا

پخش زنده

دیده بان پیشرفت علم، فناوری و نوآوری
۱۲:۳۷ - ۰۲ مرداد ۱۳۹۷
معاون ساماندهی امور جوانان وزارت ورزش و جوانان اعلام کرد؛

آمادگی برای معرفی 6 هزار جوانان شایسته جهت جایگزینی 2 هزار مدیر بازنشسته

معاون ساماندهی امور جوانان وزارت ورزش و جوانان با تاکید بر شایسته‌سالاری در انتصاب جوانان در مدیریت کلان اجرایی کشور گفت: وزارت ورزش و جوانان آمادگی دارد، سه برابر لیست خروج بازنشستگان از دولت جوانان مدیر و متخصص را معرفی کند.
کد خبر : 298080

به گزارش خبرنگار گروه اجتماعی خبرگزاری آنا، نمایندگان مجلس شورای اسلامی در جلسه علنی امروز سه شنبه 2 خردادماه در جریان بررسی کلیات طرح یک فوریتی اصلاح قانون ممنوعیت به کارگیری بازنشستگان با 174 رأی موافق، 44 رأی مخالف و 7 رأی ممتنع از مجموع 231 نماینده حاضر در جلسه با کلیات آن موافقت کردند. معاون ساماندهی امور جوانان وزارت ورزش و جوانان که از مدت‌ها پیش خواستار خروج بازنشستگان از دولت شده بود، از این تصمیم مجلس استقبال و ابراز امیدواری کرد که این قانون به درستی در کشور اجرایی شود.


محمدمهدی تندگویان در گفت‌و‌گو با خبرنگار جوانان خبرگزاری آنا با اشاره به اصلاح این قانون اظهار کرد: پیش از این نیز قانون منع به کارگیری بازنشستگان را در دولت داشتیم، اما آنچه امروز اتفاق افتاد بررسی و ممنوعیت به کارگیری هم ترازی‌ها و تبصره‌های موجود در آن بود.


وی ادامه داد: براساس اعلام سازمان بازرسی کل کشور هم اکنون 1700 نفر از بازنشستگان در دستگاه‌های اجرایی و دولت مشغول به کار هستند اما به نظر می‌رسد حداقل 2 هزار نفر از مدیران و مسئولان در مشاغل دولتی را بازنشستگان تشکیل می‌دهند که در سمت‌های کلان مدیریتی در حال ادامه فعالیت هستند.


معاون ساماندهی امور جوانان وزارت ورزش و جوانان یادآور شد: امیدواریم مدیران دانشگاهی بازنشسته نیز مشمول این قانون قرار گیرند و مدیران بازنشسته جای خود به نیروهای جوان و متخصص واگذار کنند.


وی در پاسخ به اینکه آیا از سازمان بازرسی کشور درخواست ارائه آمار و لیست مدیران بازنشسته را خواهید داشت، گفت: ما به عنوان یک نهاد دولتی نمی‌توانیم در این زمینه ورود کنیم، زیرا نماینده دولت هم مخالف این لایحه در مجلس بود اما مجلس می‌توانند در راستای پیگیری مصوبه خود این کار را پیگیری کند؛ البته قانونی که امروز در صحن علنی مجلس رای آورد باید به شورای نگهبان ارسال و پس از تایید و ابلاغ آن، مجلس باید پیگیر انجام این قانون مصوب باشد.


تندگویان در پاسخ به اینکه آیا شهردار تهران نیز مشمول این قانون می‌شود یا خیر، اظهار کرد: هنوز نمی‌دانیم که این قانون شامل حال شهردار تهران می‌شود یا خیر؛ زیرا نقل قول‌های متعددی در مورد ایشان شنیده‌ایم. برخی معتقدند دو الی سه سال تا بازنشستگی شهردار تهران باقی مانده است و برخی دیگر نیز معتقدند که ایشان بازخرید شده و عده‌ای نیز مطرح کردند که شهردار تهران بازنشسته است. بنابراین به درستی بر این مساله واقف نیستیم اما اگر سوابق استخدامی و سنوات ایشان 30 سال کامل شده باشد حتما مشمول این قانون قرار می‌گیرند.


این مقام مسئول در معاونت جوانان وزارت ورزش و جوانان ادامه داد: در صورت اجرای مناسب و صحیح این قانون، حدود 17 استاندار باید مشمول این قانون قرار گیرند و جوانان مستعد و متخصص در سطح مدیریت کلان به جای آنها منصوب شوند.


وی در مورد معرفی جوانان مجرب و متخصص به دولت برای انتصاب در سمت‌های کلان مدیریتی بیان کرد: شخصا چندین مرتبه رسما به دولت اعلام کردم که به طور کامل آمادگی داریم به ازای بازنشستگانی که از سیستم خارج می شوند سه برابر لیست جوانان متخصص و آماده به کار را معرفی کنیم. البته هم اکنون هم جوانانی در دولت هستند و آمادگی انتصاب در سطح مدیریت را دارند و هیچ مشکلی در زمینه معرفی و انتصاب آنها نداریم برهمین اساس اگر دولت از ما به عنوان معاونت جوانان درخواست معرفی نیروهای متخصص و مجرب جوان را داشته باشد آمادگی ارائه لیست جوانان را داریم و حتی همه وزارت خانه‌ها نیز این آمادگی را دارند.


تندگویان یادآور شد: امیدواریم در بحث انتصابات جوانان به جای بازنشستگان شایسته سالاری مورد توجه قرار گیرد و در زمان اجرای قانون از افراد در حال بازنشستگی استفاده نکنیم.


انتهای پیام/4044


انتهای پیام/

ارسال نظر