استقلال به فردی با شخصیت کریم باقری نیاز دارد/ استراماچونی شناختی از تیم ندارد

به گزارش خبرنگار حوزه فوتبال گروه ورزشی خبرگزاری آنا، بحث تغییر مدیریت در باشگاه استقلال این روزها حواشی زیادی برای این تیم به‌وجود آورد درحالی که عده‌ای از پیشکسوتان و مدیران قبلی باشگاه با این تغییر مخالف هستند.

کاظم اولیایی در خصوص تغییرات احتمالی مدیریتی در رأس باشگاه استقلال، به خبرنگار ورزشی آنا گفت: انتخاب مدیرعامل در باشگاه باید از طرف هیئت مدیره صورت بگیرد و مجمع وزارت ورزش نیز باید اعضای هیئت مدیره را مشخص کند اما از درون وزارت ورزش این اشتباه صورت گرفته که ابتدا مدیرعامل تعیین می‌شود و بعد اعضای هیئت مدیره مشخص می‌شوند.

وی ادامه داد: در حال حاضر امیرحسین فتحی کار خودش را انجام می‌دهد و نمی‌توان با اطمینان گفت که تغییرات می‌تواند برای باشگاه استقلال مفید باشد. من معتقدم اگر فردی بخواهد جایگزین فتحی شود، باید از لحاظ مالی شرایط خوبی برای باشگاه ایجاد کند. ضمن اینکه مسئولیت هیئت مدیره این است که بتواند شرایط را برای تأمین مالی باشگاه فراهم کند. اگر مسیر درست ساختار باشگاه‌های استقلال به مشکل بخورد، آن‌وقت شاید کسی جوابگو نباشد.

مدیرعامل اسبق استقلال تأکید کرد: باید شرایط باشگاه استقلال با دقت ارزشیابی شود. در خصوص بحث کادر فنی باید این نکته را به یاد بیاوریم که بیش از 16 بازیکن در ابتدای فصل از استقلال جدا شدند و نفرات دیگری انتخاب شدند. در حقیقت 70 درصد تیم دچار تغییر شده و نیاز به زمان است تا بازیکنان از یکدیگر شناخت پیدا کنند و سرمربی تیم با شرایط بازیکنانش آشنا شود.

وی افزود: به نظر من باید مدیران باشگاه استقلال یک مربی مجرب ایرانی را در کنار استراماچونی قرار بدهند تا او بتواند زودتر با بازیکنان تیم آشنا شود. کریم باقری چند سالی است به مربیان خارجی که در پرسپولیس هستند کمک می‌کند تا با فضای باشگاه و تیم آشنا شوند. من با جواد زرینچه که در حال حاضر سرپرست تیم استقلال است صحبت کردم و گفتم که او می‌تواند نقش مرحوم پورحیدری را بازی کند که سالیان زیادی به مربیان خارجی استقلال کمک کرد.

اولیایی اظهار کرد: استراماچونی شناخت کاملی از شرایط تیم استقلال ندارد و اگر یک فرد آشنا با شرایط استقلال به او کمک کارشناسی کند، در شناخت این مربی اثر مثبتی می‌گذارد. من معتقدم استقلال نیاز به فردی دارد که شخصیت کریم باقری را داشته باشد و چنین فردی در کادر فنی این تیم دیده نمی‌شود، بنابراین ارتباط خوبی میان بازیکنان و سرمربی ایجاد نمی‌شود.

وی با اشاره به این موضوع که یکی از ایرادهای اساسی استقلال، تصمیمات یک‌نفره فتحی است، می‌گوید: زمانی که اعضای هیئت‌مدیره باشگاه استقلال انتخاب می‌شوند، باید شرح وظایف آن‌ها مشخص شود. میرشاد ماجدی، کامران منزوی و اسماعیل خلیل‌زاده باید وقت لازم را برای مسئولیت‌هایی که در استقلال پذیرفته‌اند داشته باشند. وقتی که آن‌ها در جاهای دیگری دارای مسئولیت هستند قطعاً فرصت کافی برای حضور در هیئت‌مدیره را ندارند. برای همین هم در زمانی که از آن‌ها در خصوص استقلال سؤال می‌شود، بیشتر پاسخ‌ها را منوط به فتحی می‌کنند و می‌گویند تصمیم نهایی را او می‌گیرد.

اولیایی یادآور شد: احمد سعادتمند که یکی دیگر از اعضای هیئت‌مدیره باشگاه استقلال بود، به خاطر آنکه مدیرکل استعدادیابی وزارت ورزش و جوانان بود، وقت لازم را برای حضور در هیئت‌مدیره باشگاه استقلال نداشت. من تعجب می‌کنم از مسئولان وزارت که چگونه این انتصاب را انجام دادند و نهایتاً سعادتمند مجبور به استعفا شد. به نظرم باید از نظرات پیشکسوتان استقلال که می‌توانند کارشناسان دلسوزی برای این تیم باشند، بهره برد. آقایان مسائل استقلال را از یک زاویه می‌بینند و از تمام جهات به آن توجه نمی‌کنند. 

انتهای پیام/4051/4048/