اینترن‌ها در بیمارستان شرح وظایف مشخصی ندارند!
به گزارش خبرنگار حوزه فرهنگی و هنری گروه دانشگاه خبرگزاری آنا، اینترن یک نیروی کار بسیار ارزان‌قیمت است که به ازای یک ماه خدمت خود تنها پانصد هزار تومان کمک هزینه دریافت می‌کند و هیچ مزایای شغلی ندارد و به‌‌‌راحتی می‌شود از او صرفاً برای کم ارزش‌ترین کارها، مثل تکمیل و حمل پرونده، همراهی بیمار به رادیولوژی، پاسخ دادن به تلفن و همانند این موارد استفاده کرد.
این یادداشت به قلم علیرضا رضایی، دانشجوی رشته پزشکی ورودی 93، در شماره چهل‌و‌یکم نشریه علمی، فرهنگی و اجتماعی علوم پزشکی تهران با نام «تماشاچی» منتشر شده است که در ادامه می‌خوانید:
«اینترن شرح وظایف مشخصی ندارد و عملا ًهیچ مسئولیت مشخصی برایش تعریف نشده است، اما در واقع هر کاری به او بگویند، باید انجام بدهد و در صورت عدم انجام آن ممکن است توبیخ شود؛ به همین روال اینترن‌ها در دون‌پایه‌ترین مسئولیت‌ها به بیگاری گرفته می‌شوند؛ چرا که هیچ‌‌کس دیگری حاضر نیست آن کار را به رایگان انجام دهد.
تا وقتی که هویت اینترن مشخص نشود و به جایگاه آن ارزش داده نشود و با بست خدماتی که ارائه می‌دهد، پرداختی مناسب‌تری نداشته باشد، وضعیت اسفبار دوره اینترنی درست نخواهد شد، ممنوعیت خرید و فروش کشیک یک اقدام لازم اما نا‌کافی است.
وقتی ارزش‌مالی یک کشیک اورژانس اطفال در روز تعطیل، بالای چهارصد و پنجاه‌هزار تومان باشد، قطعاً پانصدهزار تومان کمک هزینه‌ای که می‌بایست یک ماه به اینترن پرداخت، رقم خنده‌داری است؛ موضوع ابیوز آموزشی دانشجویان، خریدخدمت ناعادلانه و برده‌داری نوین موجب شده است که در گوشه و کنار بالین، بازارهای سیاه دلالی کشیک شکل بگیرد؛ بازارهایی که برخی از سرمشکلات مالی خریداران آن بودند و برخی نیز از سررفاه و تموّل شخصی، فروشندگان همیشگی این بازار بوده‌اند.
خرید و فروش کشیک بخشی از مواردی است که فعالان صنفی همواره بدان نقد داشته‌اند و کنار گذاشتن این رسم نانوشته و نامیمون در بیمارستان شریعتی، اقدامی بس ارزشمند در جهت بهبود اخلاق و عدالت آموزشی است و احیای اخلاق حرفه‌ای حقیقتاً چیزی است که امروزه به آن نیاز داریم و از فقدان آن رنج می‌کشیم؛ اما اگر دانشگاه و بیمارستان در پی احیای اخلاق حرفه‌ای است باید در گام بعدی، پس از ممنوعیت کشیک اضافه و تنبیه خرید و فروش کشیک، منابعی را فراهم کند تا در درجه اول خدمات اینترن‌ها به ارزشی حداقل نزدیک به ارزش واقعی خود توسط بیمارستان‌ها خریداری شوند.
در حال حاضر حقوق اینترنی در دانشگاه علوم پزشکی تهران که در کلان‌شهر پرخرجی مثل پایتخت زندگی می‌کنند، از بسیاری از دانشگاه‌های تیپ ۲ در شهر‌های کوچک نیز کمتر است و مشکلات مالی و تبعات ناشی از آن، امروزه بزرگترین دغدغه اینترن‌های دانشگاه علوم پزشکی تهران است.»
انتهای پیام/4107/4108/خ
انتهای پیام/