صفحه نخست

آموزش و دانشگاه

علم‌وفناوری

ارتباطات و فناوری اطلاعات

سلامت

پژوهش

علم +

سیاست

اقتصاد

فرهنگ‌ و‌ جامعه

ورزش

عکس

فیلم

استانها

بازار

اردبیل

آذربایجان شرقی

آذربایجان غربی

اصفهان

البرز

ایلام

بوشهر

تهران

چهارمحال و بختیاری

خراسان جنوبی

خراسان رضوی

خراسان شمالی

خوزستان

زنجان

سمنان

سیستان و بلوچستان

فارس

قزوین

قم

کردستان

کرمان

کرمانشاه

کهگیلویه و بویراحمد

گلستان

گیلان

لرستان

مازندران

مرکزی

هرمزگان

همدان

یزد

هومیانا

پخش زنده

دیده بان پیشرفت علم، فناوری و نوآوری
۱۱:۱۵ - ۱۶ اسفند ۱۳۹۶

استفاده از هوش مصنوعی برای بهبود روابط کارمندان در محیط کار

یک شرکت فناوری، نرم‌افزار هوش مصنوعی خاصی ابداع کرده است که قادر به مدیریت و بهبود ارتباطات کارکنان به خصوص در شرایط حاد احساسی و عاطفی است.
کد خبر : 266239

به گزارش گروه رسانه‌های دیگر خبرگزاری آنا، این شرکت می‌گوید با استفاده از این برنامه می‌توان شرایط سالم تر و بهتری را در محیط‌های کاری حاکم کرد. اما حجم اطلاعاتی که از این طریق از افراد جمع‌آوری می‌شود، می‌تواند امنیت و حریم شخصی آنها را به خطر بیندازد.


شرکت Loris.ai مدعی است این نرم‌افزار هوشمند به مدیران شرکت‌ها هم کمک می‌کند تا مشکلات ناشی از ارتباطات نامناسب کارکنان خود را برطرف کنند و الگوهای صحیحی را در این زمینه در محیط‌های کاری حاکم کنند.


Loris.ai می‌گوید نرم‌افزار یادشده در آزمایش‌های اولیه موفقیت زیادی داشته، هر چند هیچ اطلاعاتی را در این زمینه افشا نکرده است. این شرکت برای تولید نرم‌افزار مذکور ۲ میلیون دلار بودجه از افراد و موسسات مختلف دریافت کرده است.


برخی متخصصان هشدار می‌دهند چنین نرم‌افزاری می‌تواند اطلاعات ذی قیمتی را در مورد میلیون‌ها کارمند شرکت‌ها و موسسات مختلف جمع آوری کند و با تحلیل رفتارهای آنها درک کاملی از شخصیت و عادات افراد پیدا کند. همچنین بیم آن می‌رود که فروش این اطلاعات به اشخاص و شرکت‌های ثالث مشکلات زیادی را در زمینه امنیت و حریم شخصی به وجود آورد.


منبع: مهر


انتهای پیام/

ارسال نظر