صفحه نخست

آموزش و دانشگاه

علم‌وفناوری

ارتباطات و فناوری اطلاعات

سلامت

پژوهش

علم +

سیاست

اقتصاد

فرهنگ‌ و‌ جامعه

ورزش

عکس

فیلم

استانها

بازار

اردبیل

آذربایجان شرقی

آذربایجان غربی

اصفهان

البرز

ایلام

بوشهر

تهران

چهارمحال و بختیاری

خراسان جنوبی

خراسان رضوی

خراسان شمالی

خوزستان

زنجان

سمنان

سیستان و بلوچستان

فارس

قزوین

قم

کردستان

کرمان

کرمانشاه

کهگیلویه و بویراحمد

گلستان

گیلان

لرستان

مازندران

مرکزی

هرمزگان

همدان

یزد

هومیانا

پخش زنده

دیده بان پیشرفت علم، فناوری و نوآوری
۱۱:۵۷ - ۲۵ آذر ۱۳۹۵
‌مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی:

20 درصد مستمری‌بگیران مشمول قانون مشاغل سخت و زیان‌آور می‌شوند/ پرداخت سالانه 5 هزار میلیارد تومان مستمری به این افراد

‌مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی با بیان اینکه 20 درصد از مستمری بگیران مشمول قانون مشاغل سخت و زیان آور هستند، تعداد این افراد را بیش از 2 میلیون و 800 هزار نفر و میزان مستمری پرداخت شده به آنان را 5 هزار میلیارد تومان در سال اعلام کرد.
کد خبر : 142780

به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری آنا، دکتر سید تقی نوربخش، صبح امروز (پنج‌شنبه) در سومین همایش سراسری مدیران سازمان تامین اجتماعی و بررسی و تحلیل قانون مشاغل سخت و زیان آور که با حضور وزیر کار در شیراز برگزار شد، گفت: از زمان تصویب قانون مشاغل سخت و زیان آور تا سال 92 تخلفات محرز و آشکار در زمینه اجرای این قانون رخ داده است.


وی با بیان اینکه تمام تلاش‌ها در راستای کاهش تخلفات در این عرصه بوده است، افزود: از تخلفات انجام شده اشتغال به کار 3395 فرد زیر 18 سال و شروع به کار آنان بر اساس مشاغل سخت بوده است در حالی که اشتغال افراد زیر 18 سال در این قانون ممنوع است.


نوربخش با اشاره به اینکه تامین اجتماعی برای این افراد میلیاردها تومان مستمری تعیین کرده است، این موضوع را از تخلفات آشکار دانست و گفت: اشتغال بانوان در مشاغل سخت و زیان آور هم از تخلفات قانونی است که در گذشته انجام و در این دولت از انجام آن ممانعت شده است.


‌مدیر عامل سازمان تامین اجتماعی با بیان اینکه در هیچ دوره‌ای ارتباط سازمان‌های بیمه‌گر و سازمان تامین اجتماعی در روابط کار با منابع کار و نیروهای کار مانند این دوره مستحکم نبوده است، عنوان کرد: این استحکام ارتباطات باعث اشتغال‌زایی بیشتر، صیانت از نیروی کار، بهسازی صنایع، افزایش بازدهی و در مجموع حفظ سلامت شده است.


نوربخش خاطرنشان کرد: ساعات کار در مشاغل سخت 6 ساعت است و استفاده از این قانون پرداخت اضافه کار را بی‌معنی می‌کند و نمی‌توان هم از این قانون استفاده کرد و هم تقاضای پرداخت اضافه کار به نیروی کار داشت در حالی‌که در سال‌های گذشته در این حیطه نیز تخلفاتی رخ داده است.


انتهای پیام/

ارسال نظر